RH territoriales
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Santé et bien-être : les agents publics sont en bonne santé
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Temps partiel dans la fonction publique : la DGAFP publie un nouveau guide
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CET dans la fonction publique territoriale : plafonnement du nombre de jours indemnisables épargnés
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Agent public : le manque de maîtrise de soi est une faute personnelle
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Point de vue de l'expert
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Quelles sont les modalités de régularisation de paiement des CP acquis par un agent ayant un temps de travail sur 4 jours hebdomadaires, en CLD depuis le 2020 et admis à la retraite pour invalidité à compter de 2024 ?
Indemniser les congés non pris du fait de la maladie au bénéfice des agents en cas de départ à la retraite est une obligation et est soumis à des modalités de calcul du versement de ladite indemnité. -
Compta & Finances locales
Quelle imputation comptable pour les charges afférentes à un service civique ?
Quelle est l'imputation comptable (chapitre et nature) qui doit être utilisée pour le règlement de la prestation de subsistance, d'équipement, de logement et de transport de 113,02€ mensuelle à verser aux services civiques ? -
RH territoriales
Un agent en maladie ordinaire ou autre maladie perd-il le bénéfice de ses congés ?
En l’espèce, l’agent a décompté des congés à des agents ainsi qu'à lui-même pour chaque arrêt maladie. Pour exemple, trois mois de maladie = six jours de congés en moins. Est-ce correct ?
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Statut de la fonction publique territoriale
Les conditions de fond du recrutement d’un agent contractuel
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Statut des agents non-titulaires
Les garanties résultant du contrat
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Les obligations relatives à l’exercice des fonctions
L’interdiction des cumuls
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Référés
Les procédures de référé
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Durée et organisation du temps de travail
L’activité à temps partiel