RH territoriales
Tous les articles de Fabien Bottini
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L’administration peut-elle prendre en compte les préconisations du médecin du travail pour apprécier le sérieux de la recherche, par l’employeur, des possibilités de reclassement avant le licenciement d’un salarié protégé ?
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RH territoriales
Inapplicabilité du régime d'équivalence au calcul de la rémunération des sapeurs-pompiers à temps partiel
Si les sapeurs-pompiers professionnels à temps partiel ne peuvent en principe bénéficier du régime du temps d'équivalence prévu par les textes pour le calcul de leur rémunération, la règle s’impose-t-elle à ceux qui travaillent plus de 1607h par an ? -
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Inapplicabilité du régime d'équivalence au calcul de la rémunération des sapeurs-pompiers à temps partiel
Si les sapeurs-pompiers professionnels à temps partiel ne peuvent en principe bénéficier du régime du temps d'équivalence prévu par les textes pour le calcul de leur rémunération, la règle s’impose-t-elle à ceux qui travaillent plus de 1607 h par an (CE, 16 avril 2021, no -
RH territoriales
Illégalité de la décision soumise pour avis à un CHSCT qui ne l’a pas examiné de façon définitive
Un Comité d'hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT) interrompu par le départ des représentants de l'administration alors que les autres représentants élus n’avaient pas refusé de se prononcer sur le projet qui leur était soumis peut-il être regardé comme ayant été effectivement -
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La version 2.0 de la Charte de déontologie et éthique du SNDGCT
« Principes », « devoirs », « valeurs » : telles sont les trois idées fortes mises en avant par la nouvelle version de la Charte de déontologie et éthique des directeurs généraux des collectivités territoriales et de leur -
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Hausse de l’emploi public et adaptabilité des politiques RH à la crise sanitaire : les leçons du Baromètre HoRHizons 2020
Élaboré par le CNFPT, l’ADF, Régions de France, et la FNCDG et daté du 3 mars 2021, le baromètre HoRHizons 2020 s’appuie sur le résultat d’une enquête faite en octobre 2020 auprès de 1 -
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Réforme de la haute fonction publique : les mesures du gouvernement pour favoriser l’égalité des chances pour l’accès aux écoles de service public
Parce que « tous les citoyens […] sont également admissibles à toutes dignités, places et emplois publics, selon leur capacité, et sans autre distinction que celle de leurs vertus et de leurs talents » ( -
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Modification temporaire pour 2021 des modalités de calcul du capital décès versé aux ayants droit de l'agent public décédé
Pris sur le fondement des articles L. 361-1 et -
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La DGAFP et le Conseil d’État publient « l’essentiel de la jurisprudence du droit de la fonction publique »
Co-écrit par la DGAFP et le Conseil d’État, « L’essentiel de la jurisprudence du droit de la fonction publique » se veut être un « ou -
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Projet de loi « séparatisme » et fonction publique
Lors de son audition devant la Commission spéciale chargée d'examiner le projet de loi « séparatisme » (rebaptisé « Projet de loi confortant le respect des principes de la République -
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Précisions de la DGCL sur la prime grand âge dans la FPT
Sur le fondement de l'article 68 de la loi no 96-1093 du 16 décembr -
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Vers une transposition dans la territoriale des dispositifs indemnitaires d'accompagnement des agents publics en transitions professionnelles ?
La réforme de l’État est un chantier sans fin, dès lors que l’Administration est en permanence en train de s’adapter aux évolutions de la société. Mais les crises sont souvent l’occasion d’accélérer des évolutions en cours de gestation. -
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Mobilité professionnelle : un nouveau guide pour accompagner les agents publics dans leur projet
Comment agir pour son projet de mobilité professionnelle ? -
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Comment rendre le télétravail efficace ? Des éléments de réponse avec le nouveau guide du ministère
Comment chacun peut-il rendre le télétravail efficace, à la fois en tant qu’individu et dans la vie du collectif ? -
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Les élections 2021 pour le renouvellement des représentants au CSFPT
Signé par Jacqueline Gourault, la ministre de la Cohésion des territoires et des Relations avec les collectivités territoriales, un arrêté du 30 septembre 2020 fixe au plus tard au mardi 19 janvier 2021 le v -
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« Gare à ne pas passer d’une collaboration au service d’un projet collectif à une compétition au service d’un projet individuel »
Interview de M. François Deluga, président du Centre nationale de la fonction publique territoriale (CNFPT) sur l'avenir du Centre et ses priorités. -
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Quel point de départ pour le délai de réaffectation d’un fonctionnaire territorial détaché ?
Lorsqu’il est mis fin à son détachement sur un emploi fonctionnel, la date prise en compte pour déterminer l’obligation de réaffectation d’un fonctionnaire territorial est la date à laquelle l’assemblée délibérante est informée de la fin de la position, non la date à laquelle elle se termine (CE, -
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Pas de réforme en vue pour généraliser l’accès au temps partiel
Ne serait-il pas souhaitable de permettre à un agent à temps non complet auprès de différents employeurs territoriaux de recourir au temps partiel ? M. le sénateur attire l'attention de M. -
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Le plafond du CET exceptionnellement augmenté de 10 jours pour tirer les conséquences de la crise du covid-19
Afin de faire face aux conséquences de l'épidémie de covid-19, le décret no 2020-723 du 12 juin 2020 met en œuvre des dispositions temporaires en matière de compte épargne-temps (CET -
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Le texte d’application du détachement d’office enfin paru
Parce que l’administration moderne doit être « économe, efficiente et efficace », les alternatives à l’exploitation en régie des services publics se sont multipliées. Aux procédés traditionnels de DSP, s’ajoutent les sociétés publiques locales.